Module : J I
Job Instruction
Former efficacement pour développer la polyvalence des employés permanents et intérimaires
Objectifs
Communiquer et former efficacement, consciencieusement et en toute sécurité
Développer la polyvalence de ses collaborateurs permanents et intérimaires
Coacher ses employés
Points forts
Son caractère opérationnel en lien avec le quotidien et la réalité
Une méthode facile à mettre en œuvre, pratique et transférable
Les résultats obtenus sont immédiats
Programme
Les 5 besoins des encadrants
Étape 2
Analyser une tâche / un geste technique
Enumérer les étapes importantes
Sélectionner les points clés
Étape 3
Préparer et planifier sa communication/ formation
Tout préparer
Mettre en condition l’employé
Présenter la formation
Vérifier l’assimilation des connaissances
Étape 4
Coacher, accompagner son employé
Mettre la personne en position d’autonomie
Vérifier et encourager
Public
Durée
(5 x 2 heures, 2 jours, 5 jours…)
Moyens pédagogiques
Cahier de formation pour chaque participant
Mémo pocket
Stéphane Roquet
+33 650 187 938